Hope busca influenciadoras alinhadas com seus princípios para integrar seu squad oficial, através da plataforma de captação. Talentos com potencial podem se inscrever.
O Grupo Hope está investindo em ampliar o número de influenciadoras que colaboram com a empresa. Através de uma plataforma de captação e desenvolvimento, a marca busca identificar novos talentos para integrar o squad oficial. Atualmente, o grupo conta com 220 influenciadoras, mas planeja aumentar esse número para mil até o final de 2024.
O objetivo do Grupo Hope é criar oportunidades para novos creators se desenvolverem e se tornarem colaboradoras da marca. Com a plataforma dedicada a identificar talentos, a empresa visa fortalecer o time de influenciadoras e diversificar sua atuação no mercado. O compromisso em ampliar a presença de novas colaboradoras evidencia o foco da marca em inovação e expansão constante.
Desenvolvimento de influenciadoras na plataforma de captação da Hope
As creators interessadas podem se inscrever na plataforma de captação da Hope, onde são avaliadas de acordo com diversos critérios. A empresa busca talentos com potencial para se tornarem verdadeiras influenciadoras, colaboradoras essenciais para o sucesso da marca.
Os critérios de seleção incluem não apenas o engajamento e a diversidade, mas também o alinhamento com os princípios da marca. A Hope busca construir um squad oficial composto por influenciadoras que representem os valores da empresa de forma autêntica.
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A ascensão das influenciadoras no cenário do e-commerce
Em 2023, o e-commerce da Hope experimentou um crescimento impressionante de mais de 100% em relação ao ano anterior. Esse resultado é fruto do projeto com influenciadoras que já vinha sendo testado e que se mostrou extremamente eficaz.
As influenciadoras, ao promoverem os produtos da marca de forma genuína e criativa, conseguiram alcançar um público maior e mais engajado. A confiança e a conexão que essas criadoras estabelecem com seus seguidores são essenciais para impulsionar as vendas no ambiente digital.
Fonte: @ Meio&Mensagem
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